Programm für Ukrainerinnen und Ukrainer mit Schutzstatus S in der Schweiz
14 Live-Webinare auf Ukrainisch: von der Standortbestimmung über Arbeitsrecht, Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgespräch bis zu den Berufswegen. Kostenlos, online, für alle Kantone.
Unterstützt durch
Unterstützt durch den Integrationskredit des Bundes (SEM)
Jedes Teammitglied spricht aus seiner beruflichen Perspektive. Zusammen zeigen die sieben Zitate die Logik des Projekts.
01
Projektkoordination
„Ich kam vor fast 30 Jahren in die Schweiz und weiss, wie viel eine Gemeinschaft bewirken kann. JobBridge verbindet das Wissen Schweizer Institutionen mit den Erfahrungen von Ukrainerinnen und Ukrainern, damit andere ihren eigenen Weg schneller finden.“
02
Webinar-Moderation
„Als Journalistin weiss ich: Gute Information verändert Entscheidungen. Besonders wichtig ist, sie ehrlich, verständlich und in der eigenen Sprache von Menschen zu erhalten, die diesen Weg kennen. Genau das möchten wir in jedem Webinar vermitteln.“
03
Kommunikation und psychologische Unterstützung
„Als Psychologin sehe ich: Der schwierigste Schritt in die Arbeitswelt ist oft ein innerer. Unsicherheit und Angst können bremsen. Wer versteht, wo er steht, und einen realistischen nächsten Schritt sieht, kann Frustration in Motivation verwandeln.“
04
Visuelles Design
„Gutes Design macht Komplexes verständlich. Ich gestalte einen klaren visuellen Weg, damit Informationen schnell erfassbar werden, Menschen sich im Schweizer Bewerbungsprozess leichter orientieren und den nächsten Schritt mit mehr Sicherheit gehen können.“
05
Partnerschaftsmanagerin
„Wirtschaftliche Integration gelingt, wenn Wissen praktisch und leicht zugänglich ist. JobBridge bündelt Webinare, Materialien und Erfahrungen auf einer Plattform, damit sie auch nach den einzelnen Sessions verfügbar bleiben und langfristig einen echten Mehrwert schaffen.“
06
Marketingstrategin und Expertin für zielgerichtete Werbung
„Als Marketingexpertin weiss ich: Selbst das wertvollste Wissen verändert nichts, wenn es die Menschen nicht erreicht. Meine Aufgabe ist deshalb, dass alle, die ihren Weg in der Schweiz suchen, rechtzeitig erfahren, dass diese Unterstützung existiert.“
07
Jobcoach
„Als Jobcoach bin ich überzeugt: Jeder Mensch kann mehr, als er denkt. Ich habe meinen beruflichen Weg selbst mehrmals neu begonnen – in Deutschland, Italien und der Schweiz – und weiss: Erfahrung geht nicht verloren, sie muss nur sichtbar gemacht werden.“
Wo Sie auf dem Weg zur Arbeit stehen und womit Sie beginnen. Standortbestimmung in fünf Schritten, 10–15 Minuten. Als Ergebnis: Ihre Etappe, Ihr Bereitschaftswert, Ihr persönlicher Plan und drei Webinare für Sie.
Ein Programm mit 14 Sessions. Unter jeder Session Datum, Status und Anmeldung. Nach der Session erscheinen hier die Unterlagen: Aufzeichnung, Kernaussagen, Interview und Toolkit.
Session 0 und ein kurzer Online-Test zeigen, wo Sie stehen und welche Sessions Sie zuerst brauchen.
Recht und Status S, RAV, Bewerbungsunterlagen, Stellensuche, Vorstellungsgespräch, Diplomanerkennung, Arbeitskultur, Weiterbildung.
IT und digitale Berufe, Gesundheit und Pflege, Gastgewerbe und Service, technische Berufe, Unternehmertum.
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Keine Treffer. Versuchen Sie es mit einem anderen Begriff.
Wo stehe ich?
Vira
Rodionova
Job-Coach, Ingeus Switzerland; ehemalige freiwillige Koordinatorin des Mentoringprogramms Power Hub Zug
Expertin des Einstiegswebinars «Wo stehe ich?» – persönliche Standortbestimmung für den Schweizer Arbeitsmarkt
„Als Recruiterin habe ich gesehen, wie Arbeitgeber Lebensläufe lesen. Als Job-Coach sehe ich, wie oft Menschen unterschätzen, was sie bereits anbieten können. Der erste Schritt ist, ehrlich hinzuschauen, wo Sie stehen: Ihre Stärken, Ihre Lücken und ein realistischer Weg in den Arbeitsmarkt. Genau das machen wir gemeinsam im Webinar.“
Warum ist Arbeit für Ukrainerinnen und Ukrainer in der Schweiz wichtig?
Adrian Gerber
Svitlana
Manzer
«Wo stehe ich auf dem Weg zur Arbeit?»
Warum Arbeit für Ukrainerinnen und Ukrainer in der Schweiz wichtig ist – die Sicht des Staates
In diesem Video erklärt Adrian Gerber, ehemaliger Beauftragter des Bundes für Arbeitsmarktintegration, wie der Staat den Weg von Ukrainerinnen und Ukrainern mit Status S in die Arbeit sieht und was dafür wichtig ist, für Stellensuchende ebenso wie für Arbeitgebende.
Dieser Blick «von oben» ist ein guter Ausgangspunkt, um die eigene Situation zu betrachten. Das Einstiegswebinar «Wo stehe ich?» und die Standortbestimmung helfen zu verstehen, wo Sie heute stehen und womit Sie beginnen. Das Interview ist auf Ukrainisch.
Wir haben die häufigsten Fragen aus den Webinaren gesammelt und kurze, verständliche Antworten vorbereitet.
Rechte, Pflichten und Regeln der Erwerbstätigkeit
Referierende: Mariana Tabarkevych, Integrationsberaterin in einer kantonalen Fachstelle
Arbeitsrecht und Status S
Waren Sie beim Webinar dabei oder haben Sie die Aufzeichnung gesehen? Teilen Sie uns Ihre Eindrücke mit: Es dauert 3 Minuten und hilft uns, die nächsten Sessions zu verbessern.
Mariana
Tabarkevych
Schutzsuchende aus der Ukraine mit eigener Integrationserfahrung in der Schweiz sowie Erfahrung in der Begleitung von Integrationsprozessen, in der Sozialarbeit und in der Betreuung geflüchteter Menschen. Interkulturelle Erfahrung durch ihre Tätigkeit als Dolmetscherin.
Expertin des Basis-Webinars «Orientierung im kantonalen System von Arbeitsmarkt und Integration» (spricht als Privatperson, aus eigener Integrationserfahrung)
„Integration heisst nicht einfach, das Leben neu zu beginnen, sondern in sich die Kraft zu finden, Teil der Gesellschaft zu werden. Im Kanton gibt es dafür viel Unterstützung: Integrationsplan, Sprachkurse, Programme zur beruflichen Integration. Am besten wirken sie, wenn man versteht, wie das System aufgebaut ist, und den eigenen Weg mitbestimmt.“
Status S nach 5 Jahren: Wie weiter?
Samuel Wyss, Mediensprecher SEM
Status S nach 5 Jahren: Wie weiter?
In diesem Video erklärt Samuel Wyss, Mediensprecher des Staatssekretariats für Migration (SEM), was über die weitere Entwicklung des Status S bekannt ist und welche Perspektiven Menschen haben, die bereits seit einigen Jahren in der Schweiz leben. Dieser offizielle Blick ergänzt das Webinar zu Arbeitsrecht und Status S.
Die Kraft beruflicher Kontakte: vom Kennenlernen zur Anstellung in der Schweiz
Waren Sie beim Webinar dabei oder haben Sie die Aufzeichnung gesehen? Teilen Sie uns Ihre Eindrücke mit: Es dauert 3 Minuten und hilft uns, die nächsten Sessions zu verbessern.
Kateryna
Shyrkova
Expertin für M&A und Geschäftsentwicklung, Karrierementorin bei Power Hub Zug, Leiterin der Workshops The Art of Networking
Expertin des Webinars «Networking und Aufbau beruflicher Kontakte in der Schweiz» – Networking, Selbstpräsentation und professionelle Kommunikation
„Berufliche Kontakte beginnen mit aufrichtigem Interesse an Menschen, und berufliche Möglichkeiten wachsen aus Vertrauen.“
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Lebenslauf und Motivationsschreiben
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Plattformen und Bewerbungsstrategie · Gesprächstechnik und kulturelle Erwartungen
Stellensuche und Vorstellungsgespräch
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Kommunikation und Gepflogenheiten am Arbeitsplatz
Arbeitskultur in der Schweiz
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Orientierung bei Arbeitsvermittlung und Integrationsstellen
RAV und kantonale Systeme
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Reglementierte Berufe und alternative Wege
Anerkennung von Diplomen
Referent/in wird bekannt gegeben
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Umschulung und Brückenangebote
Weiterbildung
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Einstieg und Laufbahn in der Branche
IT und digitale Berufe
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Medizin, Pflege und Assistenzfunktionen
Gesundheit und Pflege
Referent/in wird bekannt gegeben
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Q&A: Antworten auf Ihre Fragen
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Unten sehen Sie das Format. Echte Geschichten erscheinen nach den ersten Sessions und nur mit schriftlicher Einwilligung.
Hotellerie, Gastronomie und Dienstleistungen
Hotellerie, Gastronomie und Service
Referent/in wird bekannt gegeben
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Handwerk, Produktion und Technik
Technische Berufe
Referent/in wird bekannt gegeben
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Selbstständigkeit und Gründung
Unternehmertum
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Session 2
90 Min.
Online, mit Live-Fragen. Aufzeichnung und Unterlagen erscheinen nach der Session auf dieser Seite.
Kurz beantwortet, was vor der ersten Session am häufigsten gefragt wird.
Ja. Das Programm wird vom Staatssekretariat für Migration (SEM) über den Integrationskredit des Bundes finanziert. Teilnehmende zahlen nichts.
Nein. Alle Sessions finden auf Ukrainisch statt, deutsche Fachbegriffe werden erklärt. Einzelne Sessions zeigen, welches Sprachniveau Ihr Beruf tatsächlich verlangt.
Ja. Die Webinare sind online und offen für Ukrainerinnen und Ukrainer aus allen Kantonen. Die Unterlagen enthalten kantonale Kontakte für jede Region.
Aufzeichnung, Präsentation und Toolkit erscheinen innerhalb weniger Tage auf der Seite der Session. Angemeldete erhalten eine E-Mail mit den Links.
Nein. Die kurze Standortbestimmung auf dieser Seite zeigt, mit welchen Sessions Sie beginnen sollten.
Nur das JobBridge-Team bei United for Support and Belonging (USB). Wir speichern Adresse, Kanton und Nummer der Session, um Link und Unterlagen zu senden, und geben nichts an Dritte weiter.
Wählen Sie Ihren Kanton und erhalten Sie direkte Links zu den Stellen für Integration, Arbeitsvermittlung, Berufsberatung und Sozialhilfe. Alle Links führen auf offizielle Seiten.
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Kanton wählen.
Das Verzeichnis wird vom JobBridge-Team geprüft. Ist ein Link veraltet, schreiben Sie uns.
Die Bildungsplattform von USB für Ukrainerinnen und Ukrainer in der Schweiz. Heute läuft hier das Programm JobBridge, weitere Programme folgen.
Plattform
Hier leben die Programme von USB nach den Live-Sessions weiter: Aufzeichnungen, Unterlagen, Erfahrungen und Kontakte bleiben zugänglich und werden weiterverwendet. Betrieben wird die Plattform von United for Support and Belonging (USB), einer gemeinnützigen Organisation in Bern mit der Mission, wirksame Möglichkeiten für die beschleunigte Integration von Geflüchteten zu schaffen.
Klösterlistutz 16, 3013 Bern · usb.ngo
Programm JobBridge Switzerland
Vierzehn praxisnahe Webinare auf Ukrainisch für Menschen mit Schutzstatus S: Standortbestimmung, acht Kernsessions und fünf Berufswege. Die Inhalte jeder Session werden mit den kantonalen Stellen abgestimmt, Aufzeichnungen erscheinen auf YouTube mit englischen Untertiteln, nach jeder Session erhalten Teilnehmende eine kurze PDF-Zusammenfassung.
Das Programm verspricht keine Stelle. Es liefert vier Dinge, ohne die die Stellensuche in der Schweiz Jahre dauert.
Sie verstehen, wie Schweizer Arbeitgebende Ihre Erfahrung und Ihr Diplom lesen, und was Sie zuerst zeigen sollten.
Statt «irgendeine Stelle» wählen Sie einen Weg: Direkteinstieg, Diplomanerkennung, Umschulung oder Übergangsposition.
Lebenslauf (CV) und Motivationsschreiben nach Schweizer Standard, dazu ein Plan: wo suchen, wie viele Bewerbungen, wie nachfassen.
Ukrainische Fachkräfte, die in der Schweiz arbeiten, erzählen, was funktioniert hat und wo man keine Zeit verlieren sollte.
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In Zusammenarbeit mit
Die Inhalte der Sessions entstehen im Austausch mit kantonalen und kommunalen Integrationsstellen, den RAV, der Berufsberatung BIZ und Arbeitgebenden. Die Unterlagen werden vor der Veröffentlichung von ihnen geprüft.
Mitmachen
Wir laden Referierende, Arbeitgebende und Stellen ein, die gut vorbereitete Stellensuchende kennenlernen möchten: mit einem Auftritt in einer Session, der Arbeitgeberperspektive, der Zuweisung von Teilnehmenden oder einer Informationspartnerschaft.
Dem Team schreibenEine E-Mail vor jedem Webinar und eine danach, mit Aufzeichnung und Unterlagen. Keine Werbung.
